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“企业实训”助大学生突围就业困局

“学”与“会”求职难对接

2006/12/30 8:56:18  电源在线网
  眼下正值各类院校毕业生找工作的“旺季”,但有不少学生在求职时面对招聘单位提出的“你会做什么?”时,只能底气不足地回答“我学过什么”。企业需求的“圆口”与学校培养出的学生的“方口”无法实现完美对接,这造成了当前求职者抱怨企业“门槛高”,企业则称“招一个人好难”的尴尬局面。

  这种现象在IT人才培养方面尤甚。中兴软件技术作为江西省第一家通过CMM5认证的软件技术企业每年自身就需要大量的软件工程师,此次进军软件培训行业,以“企业实训”的岗前培训模式引领整个培训行业的发展,中心整合中兴软件技术的丰富的企业资源,让学员直接进入企业真实项目开发环节,中心提供学员宿舍、班车、餐厅等一流的硬件设施,对学员实行企业化管理,学员培训就在中兴软件技术办公大楼进行,紧贴一线开发部,彻底突破了当前软件人才培养的尴尬局面。

[center][B]企业实训帮助求职者“入行”[/B][/center]
  何谓“企业实训”?其实“企业实训”是以软件企业的需求为导向,打造具有软件项目实战能力的计算机相关专业的高校毕业生。针对目前我国IT行业的现状,高校实训把计算机专业的在校学生的基础知识与实际开发结合起来,达到积累软件开发经验的目的,使大学生走上社会前,就从“学校人”转变为一个准“职业人”。

  中兴软件技术总经理、中国软件行业十大杰出青年芦东昕博士指出,学历教育周期长、课程更新慢、实践偏少等问题,导致其无法满足软件行业大量而迫切的人才需求。比较合理的IT人才培训供应链应该是高校、IT企业的有效整合体系。高校教育在理论基础知识教学方面具有丰富的经验, IT企业则在项目实战案例、经验等方面具有独特的优势。双方面的有效整合、优势互补将开创软件人才培养的崭新格局。

  目前,一方面是企业找不到急需的技能型、实用型、国际化、规范化的软件职业技术人才;另一方面,学校培养出的软件人才由于不适应企业需求而找不到理想的工作。有人打了一个比方:一头,企业的需求是个圆形的口,另一头,学校培养出的学生是一个方形的口,两者无法实现完美的对接。

[center][B]南昌大学牵手中兴开展企业实训[/B][/center]

  据悉,中兴软件技术“企业实训”正悄悄走入我省的大学校园,大学生对此表现出浓厚的兴趣,并被IT企业认可。南昌大学软件学院已经和中兴软件技术共同建立了“南昌大学企业实训基地”目前已有近200名南昌大学软件学院的计算机本科生在“实训基地”进行项目实训,实训老师全部由中兴软件技术的工程师、项目经理担任,实训内容包括:电信网络管理系统、车载GPS多功能终端软件、行业综合管理分析系统、面向海外客户的中文学习机、大型网络游戏等多个软件项目,这些项目都是企业正在研发的真实产品。

  吴冰洁正是从中兴软件企业实训基地走出来的,毕业于华中师大的她告诉记者,当时自己正是冲着“中兴”的名气来的,它的实训基地有公司这个强有力的后盾,而且将真实项目和实训结合起来的培养方式特别锻炼人。三个月后,吴冰洁就因实训突出而留任在中兴。她的体会是,现在企业需要的是“即插即用型”的软件人才,大学生们应该对自己的学习、职业发展早做规划,成天泡在图书馆的“学习型人才”是不受企业欢迎的。

  记者还了解到,目前中兴软件技术“实训基地”已正式对社会开放,欢迎各类求职者、大学生和家长前来基地参观、咨询,有兴趣涉足软件行业的读者也可以点击www.ztenc.com.cn.了解中兴实训的详情。也可以电话咨询预约:0791-8185901-8404张老师。

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